搜索结果: 91-105 共查到“人物 人力资源开发管理”相关记录880条 . 查询时间(0.284 秒)
邓子鹃，女，湖北省孝感市人，淮阴工学院商学院工商管理系副教授。本科毕业于武汉科技大学（人力资源管理专业），获管理学学士学位；硕士毕业于华中师范大学（应用心理学专业，组织行为与管理心理方向），获理学硕士学位；博士毕业于南京大学（社会学专业，文化人类学方向），获法学博士学位。主要讲授人力资源管理、组织行为学、人力资源培训与开发、管理心理学等本科生课程；参与编写了人力资源管理、员工培训与开发、组织行为学...
王勇，江苏宿迁人，教授。河海大学管理学博士，南京航空航天大学博士后，香港中文大学访问学者。目前主要从事人力资源管理、组织行为学、心理学等方面教学与研究工作。在《Asia Pacific Journal of Management》、《经济体制改革》、《财经论丛》等学术期刊及国际会议上发表论文20余篇，其中SSCI来源刊2篇，CSSCI来源刊15篇，核心期刊10余篇，其中人大复印资料全文转载3篇。出...
张小兵(1971-)，男，汉族，陕西礼泉人，中共党员，博士，教授，硕士生导师，江苏省高校中青年学术带头人，淮阴工学院教学名师。主要研究领域为人力资源开发和管理。主持教育部人文社会科学基金项目、国家统计局科研项目等纵向项目5项，参与国家社科基金项目和国家自然科学基金项目3项。主持省级教学改革和规划项目3项，省级在线开放课程建设项目1项，省级重点专业建设项目和省级精品课程建设项目各1项。
陈秋萍，女，福建泉州人。副教授、博士、硕士生导师，酒店管理系副系主任。社会学术兼职：1.福建省星级饭店评定检查员；2.泉州市旅游行业技能大赛评委。主要研究方向：1.旅游人力资源管理；2.旅游公共服务管理；3.酒店服务与管理。出版的主要教材：陈秋萍主编，“十一五”规划国家级教材《酒品鉴赏与服务》，机械工业出版社，2011年7月出版。
南京信息工程大学商学院阳毅副教授（图）
阳毅 南京信息工程大学商学院 副教授 收入分配
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2020/12/27
阳毅，南京信息工程大学商学院，副教授。研究方向：收入分配、薪酬激励、人力资源大数据分析。学术著作、教材：阳毅, 黄芳, 姜农娟. 大学生职业生涯规划. 北京：气象出版社，2010。
南京信息工程大学商学院博士生导师蔡翔教授（图）
蔡翔 南京信息工程大学商学院 博士生导师 教授 技术创新 人力资源管理
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2020/12/27
蔡翔，南京信息工程大学商学院，博士生导师，教授。研究方向：绿色技术创新；组织行为与人力资源管理。学术著作、教材：[1]蔡翔（独著）. 组织管理研究方法及应用，北京：经济管理出版社，2010；[2]蔡翔（独著）. 员工-企业之间纵向信任及其影响因素研究，北京：经济管理出版社，2007。学术兼职：许昌学院兼职教授；《技术经济与管理研究》杂志评审专家，编委；教育部学位与研究生教育硕士博士学位论文评审专家...
兰兰，女，1973年9月生，河南新县人，华中科技大学管理学博士，湖北工程学院教育与心理学院副教授。出版专著1部，主编教材2部，在国家重要期刊上发表论文30余篇，主持和参与省部级项目10余项，代表作《东湖高新区高层次人才评价研究》。
李新安，男，1965年3月出生，汉族，湖北汉川人。湖北工程学院政治与法律学院教授。先后主持完成湖北省教育厅、湖北省教育科学规划课题3项，校级研究项目5项。在《毛泽东思想研究》、《学术论坛》、《学校党建与思想教育》、《思想理论教育导刊》、《中国成人教育》等刊物发各论文30余篇。
武汉学院管理学院马光菊副教授（图）
马光菊 武汉学院管理学院 副教授 人力资源
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2020/12/12
马光菊，女，1972年10月出生、中共党员，副教授，人力资源管理专业硕士研究生毕业，人力资源专业教师。主要讲授课程主要有管理学原理，薪酬管理、人力资源管理，组织行为学，社会心理学、人力资源规划等。参加教育部规划课题1项（排2），主持省级课题2项，校级课题2项，参加省级校级课题多项，主编并已出版专业教材2本完成《人力资源管理》精品资源共享课，公开发表专业和教研论文13篇，多次指导学生获得省级大赛奖，...
郑文山,教授，衢州学院副校长，人力资源管理系教师。主持浙江省自然基金、省哲学规划项目2项、市厅级5项，参与国家级项目3项；出版专著2部，发表二级及以上论文15篇；获浙江省高校优秀科研成果奖1项、浙江省政府社会科学优秀成果奖1项。
丁奕,副教授，经贸管理学院副院长，人力资源管理系教师。主讲管理学、人力资源导论、绩效管理、培训与开发等课程，指导A类学科竞赛3项。
汪本学,教授，衢州学院经济社会发展研究所所长，人力资源管理系教师。 主讲经济学、培训与开发、薪酬管理、行政管理学等课程，指导学生竞赛获国家三等奖1项。
张乐明,副教授，经贸管理学院副院长，人力资源管理系教师。主讲《管理沟通》、《管理沟通与礼仪》、《公共关系学》等课程。
朱海华，副教授，人力资源管理系教师。主讲人力资源选聘与测评；人力资源管理等课程。获衢州学院教师教学技能竞赛三等奖1项；指导学生参加浙江省统计调查方案设计大赛，获一等奖2项，二等奖1项，三等奖4项；指导学生参加浙江省挑战杯大学生课外学术科技作品竞赛，获三等奖1项；指导浙江省大学生创业创新项目1项；指导国家级大学生创业创新项目2项。
淮阴师范学院法律政治与公共管理学院李小聪副教授（图）
淮阴师范学院 法律政治与公共管理学院 李小聪 副教授 人力资源管理
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2020/11/18
李小聪，女，1981年出生，河北保定人，博士在读，副教授，现任人力资源管理系主任。2004年兰州理工大学（原甘肃工业大学）经济管理学院获学士学位，2007年兰州大学管理学院获硕士学位，2013年进入河海大学商学院攻读博士研究生。