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通过确立较高的绩效目标以提升组织绩效被普遍认为是一项有效的管理措施。然而, 学术界对它的负面影响却缺乏研究。本文提出了高绩效要求将启动员工道德推脱机制为其随后进行的亲组织不道德行为开脱, 即道德推脱在高绩效要求与亲组织不道德行为之间起到了中介作用。为了检验这一观点, 本研究提出两种不同效应的调节变量：感知的市场竞争正向调节变量之间的间接关系, 而道德认同则负向调节这一间接关系。通过对某零售企业22...
视觉认知理论的发展及其在建筑设计中的应用
视觉认知理论 建筑设计 建筑审美 认知特点
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2013/11/18
作为艺术门类之一的建筑设计，其核心问题——审美并没有随时代的更迭而发生变化，而建筑审美的依据却向着愈加科学化的方向发展。视觉认知理论推动了建筑审美的科学化，而对审美的科学解释可以帮助更多的建筑师设计出赏心悦目的建筑。视觉认知理论从经验总结阶段发展到格式塔心理学的技术应用阶段再到大脑视觉机制的科学阐释阶段，发展历程中的阶段性成果已经成为建筑师的共识并在设计中得到有意识的应用，同时对大脑视觉机制的探索...
认知理论对激发学生学习体育兴趣的探析
认知理论 体育学习 激发兴趣
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2009/11/20
正确地引导学生,激发学生对体育的学习兴趣,对于培养学生养成终身体育锻炼习惯，具有非常重要的意义。笔者试运用认知心理学的理论,从激励学习动机、教与学、教学的艺术性及信息反馈等方面,讨论如何激发学生学习体育的兴趣,以期能对我们的体育教学有所裨益。