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山东省护理学会呼吸护理专科护士临床教学基地 ——山东第一医科大学第一附属医院（图）
山东省护理学会 呼吸护理 临床教学基地
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2023/2/17
山东省护理学会呼吸护理专科护士临床教学基地 ——山东第一医科大学第一附属医院
山东省护理学会呼吸护理专科护士临床教学基地——山东第一医科大学附属省立医院（图）
山东省护理学会 呼吸护理 省立医院
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2023/2/17
山东省护理学会呼吸护理专科护士临床教学基地——山东第一医科大学附属省立医院
山东省护理学会呼吸护理专科护士 临床教学基地——山东大学齐鲁医院（图）
山东省护理学会 呼吸护理 山东大学齐鲁医院
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2023/2/17
山东省护理学会呼吸护理专科护士 临床教学基地——山东大学齐鲁医院
探讨组织承诺在三级甲等综合医院临床护士护理胜任力和工作幸福感之间的中介作用。方法 采用护士一般资料调查表、综合医院护士胜任力调查问卷、组织承诺量表和护士工作幸福感量表,于2019年3-6月,对3所三级甲等综合医院的260名临床护士进行调查。
某三级甲等医院护士职业获益感对职业生涯规划的影响研究
护士 职业获益感 自我职业生涯规划
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2021/3/15
探讨护士自我职业生涯规划现状及影响因素。方法 采用一般资料调查表、护士职业获益感量表及自我职业生涯规划问卷对山东省济宁市某三级甲等医院492名临床护士进行调查。
海南省定点医院发热门诊在新型冠状病毒肺炎防控期间的护理管理
海南 新型冠状病毒肺炎 发热门诊 护理管理
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2021/1/5
总结海南省定点收治医院发热门诊新型冠状病毒感染患者的应急护理管理经验，实施科学管理体系，制定并不断完善各种工作制度和流程，根据疫情特点，采取有效的消毒防护措施和优化护理流程，提高了发热患者就诊的效率，有效避免院内感染，保证医疗护理质量，同时对患者和医护人员的安全也得到保障。
新型冠状病毒感染患者定点收治医院护理人力调配实践
新型冠状病毒 COVID-19 护理人力资源 护理管理
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2021/3/12
探索新型冠状病毒肺炎疫情期间护理人力调配方案。方法 通过文献回顾、以往收治新发传染病经验总结,结合疫情现状,制定了新型冠状病毒感染患者定点收治医院护理人力调配实践措施,内容包括设定床护比例,量化配制规则;预测护理人力,提交外援计划;启动三级响应,保证护理人力;优化排班模式,保存护士体力;采用线上和线下相结合的全方位培训模式,强化护理质量管理;应用后勤智慧化管理系统,助力护理人力等。
社区-医院-家庭互动管理模式在社区老年人衰弱干预实践
老年人 衰弱 筛查 管理模式
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2021/3/12
探索社区老年人衰弱干预的方法,以最大限度维持老年人独立功能,提高生活质量,实现健康老龄化。方法 采用目的抽样法,选取重庆市6个社区中,年龄≥70岁或最近1年内,非刻意节食情况下出现体质量下降（≥4.5 kg）的60~69岁老人作为初筛对象,对筛查评估为脆弱易损伤和轻、中度衰弱老年人采用“社区筛查参与、医院评估干预、家庭随访监控”三位一体的互动管理模式进行干预管理。
构建综合医院护理组织应对新型冠状病毒肺炎的应急能力管理体系,旨在为护理管理者规范疫情防控管理提供科学依据。方法 基于文献分析和理论研究构建管理体系条目池和初始问卷;应用德尔菲法结合层次分析法确定指标体系及其权重。
了解新型冠状病毒肺炎定点医院医务人员应对突发公共卫生事件的心理健康、社会支持和应对方式现状，探讨心理健康与社会支持、应对方式的相关性。方法： 采用一般情况调查表、突发性公共卫生事件心理问卷、社会支持评定量表和简易应对方式量表对四川省某市新型冠状病毒肺炎定点医院的1 326名医务人员进行调查。采用描述性分析、单因素分析、Spearman相关性分析等分析相关资料。
糖尿病足（DF）是糖尿病患者致残，致死的最初之一，而早期诊断和规范治疗可以可改善疗效，促进愈合，也是保肢和节省医疗费用的有效途径。本研究探讨DF患者在具有专业DF多学科诊疗团队的三级甲等医院就诊前的诊治现状及相关因素，为DF的规范化诊疗提供相关依据。 于2017年10月—11月期间，采用随机整群抽样法，撤除湖南，浙江，上海，四川，广东，河北，黑龙江，澳门的13家具有专业DF诊疗中心的三级甲等医院共...
某三级甲等医院口腔门诊水路冲洗行为依从性现状调查
口腔综合治疗台水路 水路冲洗 回吸 依从性
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2021/2/26
调查北京市某三级甲等医院口腔门诊水路冲洗行为依从性现状。方法 采用直接观察法，于2018年11月—2019年1月对该院11个口腔门诊科室配合护士的水路冲洗行为现状进行现场调查。
公立医院网约医护服务体系构建与运行实践
网约医护服务 公立医院 服务模式
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2021/3/10
构建网约医护服务体系,探索服务体系的运行模式,并对服务效果进行评价,为公立医院网约医护服务体系的有效运行和推广提供参考和借鉴。方法 建立网约医护服务组织体系和运行机制,采用线上线下同步运行的服务模式,制定与服务模式相适应的规章制度和操作规程,调查接受网约服务的患者和网约服务医护人员的满意度。